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劳务派遣协议补充协议模板及本

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劳务派遣协议是指劳务派遣双方在雇佣劳动者的基础上,进一步约定具体的工作内容、时间、工资待遇等事的协议。而劳务派遣协议补充协议则是在劳务派遣协议的基础上,为了进一步明确双方权利义务或者调整协议内容而达成的附加协议。本文将为大家介绍劳务派遣协议补充协议的模板、本以及该如何编写。

劳务派遣协议补充协议模板本如下:

补充协议编号:__________

(委托机构全称)

(劳务派遣机构全称)

(派遣劳动者姓名)

鉴于:

1. 甲方与乙方已经就派遣劳动者进行了劳务派遣合作,并签订了劳务派遣协议;

2. 双方在履行劳务派遣协议过程中,由于工作需要或其他原因,双方对协议内容进行了有效补充。

根据《人民劳动法》及其他相关法律法规,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基础上,就派遣劳动者的相关事达成如下补充协议:

一、补充协议内容:

1. 工作内容和要求:根据实际工作需要,双方就具体工作内容、职责和要求进行明确规定,详见附件一。

2. 工作时间和休假:派遣劳动者的每周工作时间为____小时,休息日为____。双方可根据实际情况进行协商调整,但工时不得超过劳动法规定的上限。

3. 工资和福利待遇:派遣劳动者的工资待遇按照劳务派遣协议约定执行,福利待遇则根据实际情况和相关法律法规执行。

4. 双方权利义务:双方在劳务派遣过程中,应遵守国家法律法规和相关规定,履行各自的权利和义务。

二、补充协议的生效与止:

1. 生效条件:补充协议于双方签字章之日起生效。

2. 止条件:补充协议在以下情况下止:

(1)劳务派遣协议止;

(2)双方协商一致止;

(3)根据法律法规或者劳动合同的规定止。

三、其他事:

1. 本补充协议一式两份,甲、乙、丙三方各持一份,具有同等法律效力。

2. 对于本补充协议未约定的事,则继续按照劳务派遣协议约定执行。

甲方: 乙方: 丙方:

签字章: 签字章: 签字:

日期: 日期: 日期:

劳务派遣协议补充协议模板本如上,通过填写相关内容和签署章即可生效。补充协议的内容应与劳务派遣协议相衔接,明确双方权益义务以及具体事。

劳务派遣协议补充协议怎么写?

在编写劳务派遣协议补充协议时,可以参考以下步骤:

1.明确补充协议的目的和背景:说明此补充协议是基于已有的劳务派遣协议,为了进一步明确双方的权益和具体事而达成的协议。

2.明确补充协议的具体内容:根据实际情况,在补充协议中具体明确工作内容、工作时间、工资待遇、福利待遇等事,并与劳务派遣协议进行衔接。

3.明确补充协议的生效与止条件:明确补充协议的生效条件,即协议签署章后生效。同时,明确补充协议的止条件,包括劳务派遣协议的止、双方协商一致止、法律法规规定止等。

4.明确补充协议的其他事:对于协议未约定的事,应明确继续按照劳务派遣协议执行。

编写劳务派遣协议补充协议时应注意语言准确简明,条款合法合规,以保障双方合法权益。

总结:

劳务派遣协议补充协议是在劳务派遣协议的基础上进一步明确双方权益和事的协议。通过合理编写补充协议的模板和本,可以帮助双方明确工作内容、工资待遇、工作时间等重要事,确保合同的有效性和双方权益的保障。在编写协议时,应遵循法律法规的规定,确保合约的合法性和合规性。双方应保持良好的沟通和协商,以达成双方满意的协议内容。

劳务派遣协议补充协议模板及本

精彩评论

头像 博洋 2023-08-22
根据甲乙双方签订的《劳务派遣协议书》。
头像 亲爱的你快回来吧 2023-08-22
本协议生效后,即成为《劳务派遣协议》不可分割的组成部分,与《劳务派遣协议》具有同等的以下简称法律效力。 如有未尽事宜,则双方协商另行签订补充协议。
头像 回形针PaperClip 2023-08-22
劳务派遣是一种相对特殊的用工形式,对于雇主、劳务派遣公司和用工人员之间的关系需要有合法、有效的规,以确保各方的权利和义务得到有效的服务保障。
头像 到你羞愧 2023-08-22
精品文档劳务派遣补充协议书甲方,地址,乙方,自贡市人力资源开发地址,自贡市自井区交通路1号根据甲乙双方签订的劳务派遣协议书。
头像 2023-08-22
核心内容:本文由法律快车劳动法小编为你整理的派遣员工劳动合同补充协议书。《劳工合同》之劳务派遣补充协议(通用3篇) 《劳工合同》之劳务派遣补充协议 篇1 《》之 劳务派遣补充协议 甲方(劳务派遣单位): 乙方(劳务派遣员工): 。
头像 安雪莉 2023-08-22
劳务派遣合同补充协议 篇一:劳务派遣补充协议书 劳务派遣补充协议书 甲方: 地址: 乙方: 地址: 根据甲乙双方签订的《劳务派遣协议书》 。
头像 春菊 2023-08-22
___年___月劳务派遣工资结算标准 甲方 地址:乙方 人力资源 根据甲、乙双方签订的《劳务派遣协议书》。
头像 林鑫 2023-08-22