转岗补充协议的有效编写及影响工作年限

裔梓馨

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合同纠纷 2023-12-28 20:21:00 50℃

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混乱博物馆 2023-08-22

调岗补充协议是指在职工从一部门、岗位或工作地点调动到另一部门、岗位或工作地点时所签订的利益一种协议。转岗补充协议-转岗补充协议会影响工作年限么转岗补充协议甲方:(单位名称)乙方:(姓名)鉴于:乙方在甲方的确保原工作岗位为(岗位名称)，担任职务为(职务名称)。

JohnnyZhu 2023-08-22

岗位调动补充协议书本:为适应公司组织调整的经营需要，我司与员工达成如下协议:根据劳动合同约定，双方同意将原有岗位进行调整，变更为新的活动岗位。换岗劳动合同补充协议.docx，本文档格式为word版——可参考、可修改、可编辑 PAGE 第 PAGE 1页。

逍遥浪人 2023-08-22

鉴于甲方因业务需要，需要将乙方从原岗位调至新岗位，经双方协商，达成以下补充协议: 调动原因经甲乙双方协商，由于业务调整需要。

阿里云云栖号 2023-08-22

转岗劳动合同补充协议新员工入职到新的开展单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的本着劳动关系的平等合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的维护权益就可能会受到公司的自愿侵犯。法律分析:转岗后需要重新签劳动合同吗员工调换工作岗位，视所签劳动合同的原则具体内容，选择是否需要变更劳动合同。《劳动合同法》规定了应当具备的条款。